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　　近年來，集團黨委一支部持續加強黨組建設，結合集團公司發展重要任務和重點工作，積極發動黨員干部在破解管理運營難題中主動作為，有效推動重點工作的同時，為職工樹立了榜樣，先后有四名同志積極提交入黨申請，兩名同志發展為入黨積極分子，黨支部戰斗堡和黨員先鋒模范作用得到充分發揮。

　　該支部不斷加強黨員的教育管理，在思想和行動上與上級黨委保持高度一致；抓好黨員隊伍建設，強化支部廉政建設；積極開展黨員示范崗創建活動，發揮示范崗黨員的示范帶頭作用，圍繞行政管理、信息建設和品牌宣傳開展業務提升工作。

　　集團辦公室黨員充分發揮行政中樞作用，在疫情防控、山焦鑄造事務處理等方面發揮了積極作用；率先推行全集團專業線從業人員崗位認證；督查中心發揮督辦、督查雙職能，執行文化逐漸成型；群團工作注重加強精神文明建設。通過組織優化及流程再造，實現政務、事務、服務統籌調度，以文輔政、后勤保障功能顯著提升。

　　品牌公關部黨員積極參與內宣、外宣、輿情管理、品牌推廣、企業文化和業務培訓等“六個轉變”工作的落實，營造了“大文化、大宣傳、大品牌、大策劃、大編排、大活動”的輿論引導工作新氛圍，為集團生產經營創造了良好的內外部環境。

　　信息技術部黨員發揮信息技術與管理思想和業務運營融合優勢，通過“抓支撐、抓應用、抓轉型”，實現條線管理水平持續提升。集團人力管控平臺、全面預算項目順利上線，自主開發的績效管理、工程管理、玻璃銷售排單系統應用效果顯著，用“智慧”助力集團發展。（鄭煥剛）